离职时,医保卡中的钱必须得全花完吗?

问题:离职时,医保里面的钱需要花完吗?

不需要。医保里的钱,花不花,花多少,什么时候花,怎么花,你自己说了算。

根据题主的描述,可以判断得出,你参加的是城镇职工医疗保险。有单位的人参加城镇职工医疗保险时,应该由用人单位和参保个人共同缴纳基本医疗保险费。你说的医保里面的钱,应该是指个人按照国家规定缴纳的基本医疗保险费,以及医疗保险基金每月划入你个人医保账户的钱。有的地方是医保卡形式化入,有的地方是银行存折划入。这部分钱是你个人财产,你可自行支配,旨在用来看病和买药需个人支付部分的费用。跟你是否离职没有关系,离职时也好,在职时也好,离职后也好,花不花,花多少,你自己说了算。医保账户里的钱如何支配,是你自己的权利,没有谁强制你,或硬性规定你什么时候花,什么时候必须花完。

离职时,医保卡中的钱必须得全花完吗?

由于医疗保险是各地省市级统筹,不是国家统筹,所以各地医保具体缴费及划入医保账户的标准有所不同。下面以北京地区为例进行说明。

一、北京医疗保险缴费情况

有单位的人:

1、缴费基数:下限为当地上一年度社平工资的60%,上限为当地上一年度社平工资的300%。

【最新数据】

下限为7706×60%=4624元,上限为7706×300%=13872元

2、缴费指数=缴费基数÷当地上一年度社会平均工资

【最新数据】

下限为0.6 上限为3。

3、缴费比例:单位缴费比例为10%,个人缴费比例为2%+3元大病统筹

4、缴费金额=缴费基数×缴费比例

【最新数据】

按最低档缴费单位缴费金额为4624×10%=462.40元,个人缴费金额为4624×2%+3=95.48元

按最高档缴费单位缴费金额为13872×10%=1387.20元,个人缴费金额为13872×2%+3=280.44元

离职时,医保卡中的钱必须得全花完吗?

二、北京医疗保险个人账户每月转入金额

每月有两笔金额合并转入,一笔是个人实缴费用,交多少划多少。另一笔是医保统筹基金划拨费用,是单位缴到统筹基金里的一部分钱划拨的,单位缴纳的另一部分,也是绝大部分费用会彻底划入医保统筹基金,供统筹基金支付当地医保报销费用。也就是说每月医保卡里返多少钱,是与你医疗保险个人缴费金额以及医疗保险缴费基数,个人年龄挂钩的。北京每月医保返钱是会直接打入北京银行医保专用账户的(俗称医保存折),个人可随时支取,随意支配,不限制你怎么用,干什么用,非常方便和人性。有些地方,是划到医保卡,并且必须要到定点药店或定点医院才可以支付。各地有各地的规定。

离职时,医保卡中的钱必须得全花完吗?

目前北京医保统筹基金每月划拨到个人医保帐户里的金额的具体标准如下:

1、在职人员类

不满35周岁的,按个人实际缴费基数的0.8%划入个人账户。

35周岁以上不满45周岁的,按个人实际缴费基数的1%划入个人账户。

45周岁以上的,按个人实际缴费金额的2%划入个人账户。

【例1】北京某单位A,30岁,按医保下限缴纳医保费

每月医保账户应划入个人缴费金额95.48元,统筹划入金额为4624×0.80%=36.99元,实际划入金额为132.48元。

【例2】北京某单位B,30岁,按医保上限缴纳医保费

每月医保账户应划入个人缴费金额280.44元,统筹划入金额为13872×0.80%=110.98元,实际划入金额为391.42元。

离职时,医保卡中的钱必须得全花完吗?

2、企业退休人员类

每月应转入100元,代扣3元大病统筹,实际转入97元。

总之,医保卡或医保存折个人账户里的钱,归参保人自己所有,个人拥有100%的支配权。可按当地政策规定不限时支出。

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